HR面试录音曝光! 吉利吉悦汽车员工因购买小米SU7被解雇?
4月16日,吉悦汽车一名员工购买小米SU7并在社交平台分享相关内容后被公司解雇,引发网络广泛讨论。 刚刚,该员工姚先生公布了他接受公司HR采访的录音,进一步透露了事件的细节。
HR面试录音曝光
录音显示,HR指出,姚先生近期以个人名义直接或间接从事竞品相关行为,包括参加小米发布会、发布相关内容等,违反了劳动合同中的竞业禁止条款。 。 姚先生辩称,作为车主,他参加了该活动,并在个人账户上分享了内容,但没有提及季悦,不应视为违反竞业限制协议。
姚先生在社交媒体上发布的录音显示,HR在采访中表示,公司决定单方面解除劳动合同。 姚先生要求提供证据,但HR回应称无法提供完整的证据链。 姚先生说,从面试到强制辞职,整个过程只用了一个小时。
4月17日上午,吉悦汽车法务部在其官方微博发布声明,否认员工因购买某品牌汽车而被解雇的说法。 描述指出,姚先生作为社交媒体/私域运营岗位的工作人员,自年初以来在多个平台注册账户,持续为某品牌运营汽车爱好者群体,仅发布内容与品牌车型相关,且有能力将自己的媒体属性与其岗位职责相冲突,违反职业道德和竞业限制义务。 该公司还指出,姚先生的公开行为多次发生在工作时间,且存在无故旷工的情况。
吉利与小米不和
据了解,吉悦是吉利控股集团旗下的汽车机器人品牌。 2023年8月14日,《极月》正式上映。 首款车型命名为“极悦01”,并于同年10月27日正式上市。 2023年12月26日,极岳宣布,定位“最美智能两厢轿车”的第二款量产车,正式命名为“极岳07”,计划次年上市。
吉利和小米在汽车制造方面一直存在分歧。
公开资料显示,小米汽车在筹备阶段挖走了吉利研究院院长胡正男,并将其团队20余名核心成员纳入麾下。 据悉,这一行为对吉利造成了重大影响,因为胡正南在吉利与沃尔沃的技术整合中发挥了关键作用。
去年12月28日,小米公开向中国新能源汽车先驱者致敬,但只遗漏了吉利。 比亚迪、蔚来、小鹏、理想等获奖车企纷纷在社交媒体上发文,欢迎雷军加入汽车制造行业。 吉利集团副总裁杨学良在社交媒体上评论称,雷军购买广告牌向比亚迪致敬,“有些过分”。 他后来说,小米汽车到处致敬“真是烦人”。 最后,他直接批评小米,“我总想向别人致敬,但我不谋生”。 除了杨学良之外,极氪副总裁、星极魅族CEO也多次批评小米汽车,称小米广告太多,搞情感绑架。
此外,就在小米SU7发布的前一天,极氪发布了极氪007,与小米首款产品定位非常接近,对SU7形成正面“狙击”。 两者在市场定位、车身尺寸、运动操控、人机交互、智能驾驶等方面高度相似。
极氪007起售价20.99万,顶配版售价29.99万。 这个价格对于当时的小米来说是非常难受的。 随后,小米SU7的定价一度成为全网舆论事件。 吉利的计划中还有银河E8、领克07、吉悦07等多款车型,共同对小米SU7形成全面包围圈。
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